职工社保入什么会计科目(贷：其他应收款--社保费（个人缴纳部分）)

职工社保入什么会计科目 ♂

职工社保应计入 应付职工薪酬科目。具体会计处理如下：

计提工资及单位承担的社保费时

借：管理费用（或其他相关费用，如销售费用、制造费用等，依据员工工作性质决定）

贷：应付职工薪酬--工资

贷：应付职工薪酬--社保费（公司缴纳部分）

发放工资时

借：应付职工薪酬--工资

贷：银行存款

贷：应交税费--应交个人所得税

贷：其他应收款--社保费（个人缴纳部分）

缴纳社保和个人所得税时

借：应付职工薪酬--社保费（单位部分）

贷：银行存款

对于员工离职后，单位承担的社保个人部分

应计入“营业外支出”科目

总结：

职工社保费用主要计入“应付职工薪酬”科目，包括单位部分和个人部分。

单位承担的部分在计提时计入管理费用或其他相关费用，发放工资时从应付职工薪酬中扣除并计入银行存款。

个人承担的部分在发放工资时从应付职工薪酬中扣除并计入其他应收款。

离职后，单位承担的社保个人部分应计入“营业外支出”科目。

建议：

在实际操作中，应根据具体业务性质和会计准则要求，准确归类和核算社保费用，以确保财务报表的准确性和合规性。

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学习初级会计专业实务可以遵循以下步骤：

全面系统地学习

阅读《初级会计实务》的讲义，逐章深入理解各个知识点，形成初步认知，并梳理知识点之间的逻辑关系。

使用学习资料

观看配套的辅导网课，跟随老师的讲解进一步理解讲义内容，做好笔记，记录重点、解题思路和方法技巧。

完成毕过题库的基础练习题，通过做题检验对知识点的掌握程度，并对错题进行整理和回顾。

制定学习计划

根据自己的时间和能力，合理安排每天的学习时间，并将学习内容分解成小块，逐步完成，避免学习任务过于庞大。

理解基本概念和原则

注重理解会计的基本概念和原则，如资产、负债、所有者权益、收入和费用等，而不是死记硬背。

多做练习题

通过大量的练习题，尤其是典型题型，加强对知识点的掌握和应用能力。做完题目后要及时复盘总结，找出错题原因并进行整理。

做好笔记和总结

在学习过程中，及时做好笔记，将重要的知识点和关键内容记录下来，并定期进行总结，将学过的知识进行归纳和整理，形成自己的学习笔记。

寻求帮助和交流

如果在学习过程中遇到困难或不明白的地方，可以向老师、同学或其他相关人员寻求帮助，也可以参加学习小组或线上论坛，与其他考生交流经验和学习方法。

理解会计准则

先理解会计准则的基本原理和要求，然后再记忆会计分录的具体内容。通过做一些练习题来巩固记忆，提高解题能力。

制定备考顺序

根据考试重点，合理安排学习顺序，例如先学习重点章节，再逐步复习其他内容。可以使用一些备考资料，如三色笔记、课程讲义等，帮助理解和记忆。

持续学习和更新知识

会计法规和准则经常发生变化，因此要保持学习的状态，关注最新的会计信息和发展动态。

通过以上步骤，可以系统地学习初级会计专业实务，掌握相关的会计知识，为未来的职业发展打下坚实的基础。