履约进度会计怎么做分录(：合同结算 50万元（合同交易价格总额×截至本期履约进度-以前期间累计已确认的收入）)

履约进度会计怎么做分录 ♂

履约进度会计的分录主要包括以下几种情况：

发生合同履约成本时

借：合同履约成本

贷：原材料、应付职工薪酬、银行存款等（实际发生的成本对应的科目）

按照履约进度确认收入时

借：应收账款（或合同资产，取决于是否有收款权）

贷：主营业务收入

结转成本时

借：主营业务成本

贷：合同履约成本

详细分录示例

示例一：

假设某企业采用投入法确定履约进度，截至20XX年12月31日，已发生成本400万元，经计算履约进度为50%。

发生成本时：

借：合同履约成本 400万元

贷：原材料 200万元、应付职工薪酬 100万元、银行存款 100万元

确认收入时：

借：应收账款 500万元（1000万元×50%）

贷：主营业务收入 500万元

结转成本时：

借：主营业务成本 400万元（800万元×50%）

贷：合同履约成本 400万元

示例二：

假设某工程施工企业发生相关合同成本。

发生成本时：

借：合同履约成本--工程施工 100万元

贷：应付职工薪酬 20万元、原材料 60万元、累计折旧 20万元

确认收入和结转成本时：

借：合同结算 50万元（合同交易价格总额×截至本期履约进度-以前期间累计已确认的收入）

贷：主营业务收入 50万元

借：主营业务成本 40万元（合同履约成本--工程施工 100万元×50%）

贷：合同履约成本--工程施工 40万元

成本分摊的会计分录

对于合同履约成本的分摊，一般按照以下方法进行：

百分比完成法

根据合同履约工作的实际进度，按照完成工作与总工作的比例来分摊合同履约成本。

直线分摊法

将合同履约成本均匀地分摊到合同履约期间。

实际成本法

根据实际发生的成本来进行分摊，适用于成本变动较大的情况。

成本确认的原则

成本必须与合同相关。

成本必须能够可靠计量。

成本必须能够收回。

总结

履约进度会计的分录主要涉及发生合同履约成本、按照履约进度确认收入和结转成本等步骤。具体的会计分录需要根据实际发生的成本和履约进度进行编制，并确保成本分摊方法的合理性和准确性。

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招纳会计工作者信息可以通过以下步骤进行：

确定岗位需求

明确会计职位的级别、薪资范围、职责等。

招聘发布

通过内部推荐、招聘网站（如智联招聘、前程无忧、猎聘等）、社交平台（如微信公众号、微博、LinkedIn等）和传统媒体（如报纸、杂志）等多种渠道发布招聘信息。

筛选简历

审查申请者的学历、工作经历和相关技能，筛选出符合要求的候选人。

面试

与候选人进行面试，了解其专业知识、工作能力、性格特点等。

身份核查

对入选的候选人进行身份核查，确保其资质真实有效。

薪资谈判

与候选人就薪资、福利等方面进行谈判。

入职培训

对新入职的会计进行必要的培训，使其熟悉公司的会计体系。

跟进

定期与会计员工沟通，了解其工作状况，并及时解决工作中出现的问题。

此外，还可以考虑以下招聘技巧和渠道：

使用招聘软件如智联招聘、前程无忧、猎聘等。

参加当地人才市场招聘活动。

在社交媒体和短视频平台上发布招聘信息。

考虑通过职业介绍所和网络招聘。

强调职位描述和要求的准确性，以吸引符合条件的人才。

提供有竞争力的薪资和福利待遇，以留住优秀的员工。

在面试过程中，注意自我介绍、专业知识与技能的考核，以及心理及素质方面的考核。

强调候选人的专业技能和实际经验，并提供量化的工作成果证明。

借助AI工具优化简历和提升面试表现。

通过以上步骤和技巧，可以有效地招纳到符合要求的会计工作者。