缺勤扣款会计如何处理(贷：其他应付款-养老保险-补充养老金（个人承担部分）)

缺勤扣款会计如何处理 ♂

缺勤扣款的会计处理方式如下：

计提工资时

借：管理费用-职工工资

贷：应付职工薪酬-工资-基本工资

贷：应交税费-应交税金-应交个人收入所得税

贷：其他应付款-工会经费（个人扣回部分）

贷：其他应付款-养老保险-基本养老金（个人承担部分）

贷：其他应付款-养老保险-补充养老金（个人承担部分）

贷：其他应付款-医疗保险（个人承担部分）

贷：其他应付款-失业保险（个人承担部分）

发放工资时

借：应付职工薪酬

贷：其他应收款--代付社保费（在代交时做借：其他应收款）

贷：营业外收入（缺勤扣款）

贷：库存现金或银行存款（实发数）

如果涉及社保代扣代缴

发工资时：

借：应付职工薪酬—工资

贷：其他应付款—社保公积金（个人应承担的社保及公积金部分）

贷：应交税费—应交个人所得税（个人工资和福利等应代扣代缴个税部分）

贷：银行存款

缴纳社保时：

借：应付职工薪酬—社保公积金

贷：其他应付款——社保公积金

贷：应交税费—应交个人所得税

贷：银行存款

如果缺勤扣款直接计入营业外收入

扣款时：

借：其他应收款

贷：营业外收入

发工资扣除时：

借：应付职工薪酬

贷：其他应收款

这些会计分录确保了缺勤扣款在财务报表中的准确记录，并且反映了员工工资和福利的实际情况。通过这种方式，企业可以确保其财务报告的透明度和准确性，同时遵守相关的会计准则和法规。

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要成为一名优秀的总账会计，需要具备以下专业知识和技能：

专业知识与技能

精通会计核算，熟练掌握会计准则和会计制度，确保账务处理的准确性和合规性。

深入理解财务报表的编制原理和方法，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，能够准确地编制和分析财务报表。

掌握税务法规，熟悉国家税收政策和法规，及时了解税收政策的变化，确保企业依法纳税，并能够准确计算企业的各种税费。

熟练使用财务软件，如金蝶、用友等，能够熟练地进行账务处理、报表编制、财务分析等操作，并掌握财务软件的高级功能如自定义报表、数据分析等，提高工作效率。

具备财务分析能力，能够对财务报表进行深入分析，揭示企业的财务状况、经营成果和现金流量情况，并提出相应的解决方案。

结合企业的战略规划和经营目标，进行财务预测和预算编制，为企业的决策提供有力的支持。

工作态度与职业素养

严谨细致，总账会计工作涉及大量的财务数据和账务处理，必须保持严谨细致的工作态度，确保数据的准确性和完整性。

对财务报表的编制和分析要精益求精，不放过任何一个细节问题，确保报表的真实性和可靠性。

会计基础知识

包括会计核算的基本原则、会计科目的设定、会计凭证的制作等。

理解会计科目的分类、编制和设置方法，掌握会计科目的命名规则和使用方法。

掌握会计凭证的种类、编制方法和审核程序，理解会计凭证的作用和意义。

掌握各种会计账簿的编制方法、使用规则和管理方法，能够正确处理账簿中的各种会计业务。

税务会计

了解税务会计的基本概念、原则和方法，能够正确处理税务会计业务。

熟悉税收政策和税务法规，能够合理规划企业的税务筹划，并及时申报税款。

预算会计

了解预算会计的基本概念、原则和方法，能够正确编制和管理预算。

沟通协调能力

能够与其他部门协调配合，及时解决会计核算中出现的问题。

风险控制能力

能够识别企业的财务风险，并采取相应的措施进行风险控制。

审计意识

熟悉审计的基本知识，按照审计要求进行财务管理和报告编制。

其他相关法规和准则

熟悉《企业会计准则》、《中华人民共和国会计法》等相关法规和准则。

通过掌握以上知识和技能，总账会计能够独立完成企业的会计核算工作，并为企业的经营决策提供准确可靠的财务信息。