在华为当会计工资多少(华为会计的工资待遇根据不同的时间点、地点、职位以及个人经验等因素有所不同)

在华为当会计工资多少 ♂

华为会计的工资待遇根据不同的时间点、地点、职位以及个人经验等因素有所不同。以下是一些概括性的信息：

应届毕业生起薪 ：2017年，华为会计应届毕业生的起薪为12000元，到2018年则直接提升到20000元起。

平均工资

根据某招聘网站的数据，华为财经的平均工资为18K，会计的平均工资为14K。

华为财务的平均薪资约为22066元/月，其中会计的平均工资约为14000元/月。

在职朋职业圈上，华为会计平均工资为9887元/月（截止2012年），其中100%的工资收入位于区间8000-10000元/月。

一线城市薪资：

在一线城市的薪资标准基本在2-3万左右，实行差异化起薪，上不封顶。

高级职位薪资：

财务经理以上级别的年薪通常在17万到24万之间，根据职务及贡献，年薪可能逐层增加至21万到29万，甚至30万以上。

中级职称薪资：

在华为财务共享中心工作的人员，如果拥有ACCA/CPA或中级会计师等经济类中级职称，年薪通常在12万左右。

其他福利：

华为的薪酬结构包括基本工资、奖金、福利保障、长期激励以及国际派遣等部分。年终奖平均约为59200元，具体数额取决于个人表现和公司的整体业绩。

综合以上信息，华为会计的工资待遇较为优厚，尤其是在一线城市和高级职位上。起薪较高，且随着经验和职位的晋升，薪资也有较大的提升空间。此外，华为还提供完善的福利和保障，包括年终奖、长期激励等。

建议

对于应届毕业生来说，华为会计的起薪较高，是一个值得考虑的选择。

对于在职会计，可以通过提升自己的专业技能和考取相关资格证书，争取晋升到更高的职位，以获取更高的薪资和更好的福利。

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出纳转做会计是 相对容易的，但需要一定的学习和努力。以下是一些建议：

打好基础，考证是硬道理

考取初级会计职称是转会计的第一步，这个证书就像会计行业的“通行证”。

除了考证，平时也要多学习会计基础知识，如借贷记账法、会计报表的编制、税务处理等。

工作中积累经验

出纳和会计工作有很多相通的地方，比如都要接触资金、票据和账目。因此，在做出纳的时候，可以“偷师学艺”，观察和学习会计是如何做账、报税、编制财务报表的。

如果有机会，主动帮会计整理资料、录入数据或者打打下手，这样不仅能学到实操技能，还能让领导和同事看到你的积极态度，为以后转岗打下基础。

抓住机会，主动出击

当自己准备得差不多了，可以主动跟领导沟通，表达想转会计的意愿，看看有没有内部转岗的机会。

如果没有内部转岗的机会，可以关注外部招聘信息，投递一些会计助理、会计文员之类的岗位，先积累经验，再一步步提升。

别怕起点低

转行是一个过程，可能会遇到困难，但只要坚持，就一定能成功。出纳转会计并没有想象中那么难，只要你肯努力，肯学习，未来一定会更广阔。

提升实操能力

会计工作不仅需要理论知识，还需要较强的实操能力。可以通过报一些会计实操相关课程，提升自己的会计水平。

掌握财务软件及办公软件EXCEL等工具的使用，也是转岗的重要技能之一。

积累实践经验

在转岗过程中，积累一定的实践经验非常重要。可以通过实习、兼职或者参与一些财务项目，提升自己的实际操作能力。

保持积极态度

转行过程中可能会遇到一些挑战和困难，但保持积极的态度，勇于学习和迎接挑战，最终会成功实现转型。

总之，从出纳转做会计是可行的，但需要付出一定的努力和时间来学习和积累经验。只要你有决心，并付诸实际行动，成功转型的可能性非常大。